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学校教师考核制度（多篇）
11-28学校教师考核制度篇一一、总则一、教师从参加工作开始参加考核，考核原则上一学年一次。二、教师考核成绩记入学校教师个人业务档案。三、教师考核成绩与期末评比先进、职级确定等挂钩，并起主导作用。四、教师考核成绩按...
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教师考核奖惩制度_教师考核奖惩制度规范（精品多篇）
12-07教师奖惩制度篇一为提高我部教师的业务水平，促进教学的顺利开展，督促、激励教师积极向上和自我约束的工作作风，深化教学改革，提高教学质量，特对我部教师制定基础科学部教师奖惩制度。奖励制度：1、对积极参加政治学习，做到教...
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学校德育工作考核评估制度
10-16学校德育工作考核评估制度一、学校要建立教师德育工作目标管理机制，制定科学、合理、有效的德育工作职责，建立健全德育工作责任制。（学校与教师签订德育工作目标管理责任状，并认真加以考核。）二、学校德育工作领导小组和教...
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考核制度员工考核制度多篇
10-18考核制度1第一章总则第一条绩效考评的目的是为了及时、准确、客观的反映各职能处(室)及工作人员当前的工作状态，并为提高工作效率和业绩提供帮助。第二条绩效考评的结果主要用于评先选优、津贴挂钩、职务调整和工作改...
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考核制度企业考核制度通用多篇
09-10公司员工考核管理制度篇一第一条、工作绩效考核简称考核，目的在于通过对员工一定期的工作成绩、工作能力的考核，把握每一位员工的实际工作状况，为教育培训、工作调动以及提薪、晋升、奖励表彰等提供客观可靠的依据。更重...
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小学考核管理制度
02-14小学考核管理制度为进一步加强学校管理，充分调动教师的积极性，使学校的日常工作得以顺利开展，各项任务得以落实，激励上进，奖勤罚懒，提高工作效率和教育教学质量，经研究决定，试行本办法。一、日常管理建立校行政——科组——班...
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教师绩效考核制度【精品多篇】
12-02师德考核（10分篇一1、热爱教育事业，为人师表。如因师德有问题导致学生家长到学校或上级有关部门上访，造成严重后果或不良影响的，经调查核实扣除师德考核1分。2、全面贯彻教育方针，面向全体学生、关心学困生，不体罚或变相体...
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学校教师勤、绩、德、能评价考核制度
02-22为了公平公正的评价教师，充分调动教师的教学积极性，遵照上级有关文件精神，结合我园的实际，制订本考核制度。由四方面进行考核：勤、绩、德、能一、勤（20分）1、请假手续（1）请事假，应在前天写好书面请假条请假二天由园长批准，超过五...
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员工考核制度
03-12目录第一篇：员工考核制度第二篇：客房部员工考核制度第三篇：员工考核制度第四篇：幼儿园员工考核制度第五篇：财务部员工考核制度更多相关范文正文第一篇：员工考核制度员工考核制度第一章总则第二篇：客房部员工考核制度客房部员...
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教学管理常规考核制度
08-14教学工作（100分）备课（15分）1.严格执行学校备课要求，提前一周备课，不后补教案，不抄袭教案，项目齐全。（2分）2.教学目标全面、明确、具体，具有可行性。教学过程体现学生主动获取知识为主的理念，重难点突出，环节中有突破，重视教法学法。...
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幼儿园教师考核奖惩制度
11-08为强化幼儿园常规管理，加强师资队伍建设，进一步推进全民素质教育，全面提高办学效益，现根据《幼儿园工作规程》和《幼儿园管理条例》的精神，结合我园实际情况特制定本考核奖惩制度，制度包括三个部分，即考核奖惩原则、考核奖惩...
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高校教师年度考核个人总结
10-14总结是对自身社会实践进行回顾的产物，它以自身工作实践为材料。是回顾过去，对前一段时间里的工作进行反思，但目的还是为了做好下一阶段的工作。教书育人是一名人民教师的中心工作，教学工作做得好不好决定我们教师的能力。...
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班组考核制度
03-30为进一步加强我队班组建设，强基固本，把各项工作落实到每一个班组和个人，为全队安全生产任务的顺利完成提供动力和保障，经队班子研究，对全队各班组工作进行考评，为此，特制定我队班组考核制度。一、为确保班组考核工作顺利进行...
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教师年度考核教学总结
12-21教师年度考核教学总结(一)2021一年来，本人热爱教育事业，坚持党的教育方针政策，在工作中认真执行，服从学校安排，坚持从小事做起，不说空话，不搞形式，认真做好自己的工作，以实际行动落实党员示范岗要求。在教学中，本人重点从备课、...
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学校师德建设考核制度新版多篇
11-01学校教师师德考核制度实施办法篇一第一条：考核资料：依法执教、爱岗敬业、热爱学生、严谨治学、团结协作、尊重家长、廉洁从教、为人师表等八个方面，详见《__学院__师德考核评价标准》(附件一)。第二条：考核范围：全校教职工...
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幼儿园教师奖罚考核规章制度
11-27第1篇：幼儿园教师奖罚考核规章制度幼儿园教师奖罚考核规章制度在发展不断提速的社会中，很多场合都离不了制度，制度是一种要求大家共同遵守的规章或准则。那么制度怎么拟定才能发挥它最大的作用呢？以下是小编精心整理的幼...
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学校教职工考勤制度
10-27教职工考勤制度根据《陕教体文（2015）183号关于转发县人力资源和社会保障局、陕县财政局陕人社（2015）2号文件关于2006年工资制度改革机关工作人员病、事假期间有关工资待遇的通知》精神，特制定我校教职工考勤制度如下：一、请...
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教师年度教学考核总结
11-07教师年度教学考核总结(一)时间过得真快，转眼间一学期的教学工作已接近尾声，为了更好地做好今后的工作，总结经验、吸取教训，本人特就这学期的工作小结如下：一、思想工作方面俗话说：“活到老，学到老”，本人一向在各方面严格要求...
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教职工师德考核评价制度
01-06教职工师德考核评价制度第一条：为了贯彻落实《中小学教师职业道德规范》，加强教师职业道德建设，提高教师职业素质，增强教师使命感和责任感，建设一支“学高为师、身正为范、师爱为魂”的高素质教师队伍，办人民满意的教育，特制...
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小学教师比较绩效考核制度
02-23小学教师比较绩效考核制度教师比较绩效月考核细化为：1.思想政治表现（5%）2.出勤（10%）3.工作量（40%）4.工作业绩（40%）5.奖励（5%）一、小学思想政治表现考核细则（此项满分5分）1、热爱祖国，热爱中国共产党，拥护党的路线、方针、政策，忠诚人...
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中心校新入职教师上岗准入制度和转正考核制度
04-20中心校新入职教师上岗准入制度和转正考核制度为进一步加强教师队伍建设，优化教师队伍结构，提高教师队伍整体素质，建设一支职业道德好、专业能力强的高素质教师队伍，根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国教师资...
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教师考勤制度
01-11【导语】教师考勤制度优选(范本15篇)由本站会员“banma77”整理投稿精心推荐，小编希望对你的学习工作能带来参考借鉴作用。【目录】篇1：教师考勤制度篇2：教师考勤制度篇3：教师考勤制度篇4：教师考勤制度篇5：教师考勤制度篇6：...
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考核制度企业考核制度多篇
10-18考核制度1一、绩效考核规定：1)主管级以上(含主管级、不含分店店长)绩效奖金主要是在月绩效考核浮动工资中体现，以处罚单和考评表并用形式执行;第一档(优秀档)分数为90分;第二档(良好档)分数为75分;第三档(及格档)分数为...
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医院医师定期考核制度
03-17为了加强对医师执业的管理，规范医师的执业行为，提高医师素质，保证医疗质量和医疗安全，根据《中华人民共和国执业医师法》及《医师定期考核管理办法》等法律法规文件精神，结合我院实际，特制定我院医师定期考核管理制度。一、...
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学校教师师德考核制度实施办法【通用多篇】
11-28班主任工作考核制度篇一为强化班级管理，保持校园环境，稳定学校秩序，提高学校德育工作的针对性和实效性，依据《中学生德育大纲》、《中学生守则》、《中学生日常行为规范》，制定本细则。一、考核办法：1、班主任考核分为《班...